geschreven door Mirjam Heek 

Online werkvorm Laat je horen

0 reacties

Laat je horen

Geef je wel eens trainingen met veel theoretische kennis?

Hoe zorg je dat deelnemers niet alleen luisteren maar ook actief met stof aan de slag gaan?

De online werkvorm Laat je horen is een leuke werkvorm om deelnemers te laten werken met nieuw opgedane kennis.

Ik heb deze werkvorm tijdens een training persoonlijke effectiviteit gedaan. Deelnemers kwamen met heel verschillende creatieve uitingen. Een deelnemer zong een variant op het liedje ‘opzij opzij opzij’, omdat hij zich vaak zo voelde. Een ander liet een stukje ‘pling plong’ muziek horen, want hij wil vanaf nu gaan mediteren. Zijn collega had een gedicht gemaakt over alle nieuwe theorieën die hij vandaag had geleerd. De volgende deelnemer liet een toneelstukje met geluid zien hoe hij zich eerst gedroeg en wat hij nu wil gaan doen. Alles is ok.

Deze werkvorm bevordert:

  • informatie in je lijf opnemen
  • informatie makkelijker onthouden
  • leren van elkaar
  • en plezier

Instructie

Tijd: 15 min voor de activiteit, showelement afhankelijk van aantal deelnemers
Deelnemers: 5 tot 12
Online
Rustig
Coronaproof

Benodigde materialen

Wat deelnemers zelf mee brengen

Doel

Leerstof creatief verwerken

Instructie:

Wanneer je een inhoudelijke deel van je training hebt behandeld, geef je deelnemers de opdracht om in 15 minuten iets muzikaals te verzinnen m.b.t. hun associatie met de stof. Dat kan zijn dat je een liedje op gitaar of een ander instrument speelt, een stukje rapt, zingt, een liedje via Spotify laat horen etc.

Instructie:

  • maak een auditieve weergave van wat je net geleerd hebt
  • dit kan een gedicht zijn, een liedje, speel iets
  • het kan ook gaan over wat je ermee wilt gaan doen, wat je het meest heeft geleerd enz.
  • je hebt 15 minuten om dit te bedenken

Differentiatie:

  • Laat deelnemers in koppels iets bedenken. Geef ze dan meer tijd.
  • het is een fijne opdracht waar deelnemers aan de slag mee kunnen tijdens een pauze. Dan hebben ze langer de tijd.

Evaluatie

Complimenteer elke deelnemer met het lef om zich zo te laten zien.

Vraag hoe het was om op deze manier met de stof aan de slag te gaan.

 

Zelf live oefenen met Laat je horen?

101werkvormen zijn bij uitstek werkvormen gericht op ervarend leren. Leren door te doen.
Wil je heel veel online werkvormen ervaren tijdens in een energieke online training?
Klik hieronder voor meer informatie over de 101werkvormen Inspiratiedag voor ONLINE trainers:

Over

Mirjam Heek

{"email":"Email address invalid","url":"Website address invalid","required":"Required field missing"}

Populaire werkvormen

>