De kennismaker Dat ben ik! is een leuke werkvorm om in het begin van een training of workshop te doen. De groepsgrootte maakt niet uit. Hoe groter de groep hoe leuker zelfs.
Ik heb deze werkvorm ook online toegepast. Ook dan kan een deelnemer gaan staan wanneer de vraag op haar van toepassing is. Of hij houdt een papier omhoog waarop hij geschreven heeft: Ik!
Deze werkvorm bevordert:
- kennismaking
- losmaken
- plezier
- en wie weet nog veel meer
Instructie
Tijd: 5 – 10 min
Deelnemers: 4 tot 99 en meer
Binnen en Buiten en online
Rustig
Coronaproof
Benodigde materialen
Lijst met stellingen
Doel
Elkaar leren kennen en energie opwekken
Instructie:
Maak van te voren een lijstje met minimaal 10 stellingen. Ik heb een standaard lijstje wat ik aanvul met vragen afhankelijk van de groep en het thema.
Instrueer de deelnemers:
- Ik ga jullie een aantal stellingen voorleggen.
- Wanneer je deze stelling met ‘ja’ kan beantwoorden doe je het volgende:
- Je gaat staan, steekt je hand op en zegt: “Dat ben ik!” (luid!).
Oefen met de groep als geheel om het ijs een beetje te breken. De “Dat ben ik” moet zo getimed worden dat iedereen op hetzelfde moment komt staan.
Dus: een vraag stellen, ze laten staan en dan tel je: 1, 2, 3 … “Dat ben ik!”
Voorbeeldvragen:
- Ik ben vader of moeder
- Ik ben ondernemer
- Ik ben sportief
- Ik ben getrouwd
- en daarna “ik ben gelukkig getrouwd” (oeps, dat klinkt anders…)
Het is het leukst als je kunt eindigen met een vraag die iedereen zal antwoorden met:
“dat ben ik”.
Evaluatie
Geen
Zelf live oefenen met Dat ben ik!?
101werkvormen zijn bij uitstek werkvormen gericht op ervarend leren. Leren door te doen.
Wil je heel veel werkvormen ervaren tijdens in een energieke training?
Klik hieronder voor meer informatie over de 101werkvormen Inspiratiedag:
Leuke werkvorm! Al jaren zet ik een variant hiervan in. In de live-bijeenkomsten zonder 1,5 meter regel. De mensen gaan in een kring zitten en iemand staat in het midden. Ik lees de eerste stelling op en indien van toepassing moeten de mensen gaan staan en een andere lege stoel opzoeken. Degene in het midden ziet zijn kans schoon om ook op een stoel terecht te komen. Een soort stoelendans dus. Er komt heel veel energie en fun bij vrij. Soms zet ik het even stil om de mensen uit te vragen. Bv. bij ‘Ik bespeel een instrument’ : even horen welke instrumenten er bespeeld worden. Of bij ‘ik heb een huisdier’; welke dan? (vorige week was er net die nacht ervoor de hamster overleden van een deelnemer…). Inmiddels heb ik een lijst met zo’n 30 stellingen, ook aangevuld door de deelnemers die ik aan het einde de kans geef een stelling in te brengen. Have fun~!
Leuke toevoeging Dorien, ook een goeie toevoeging voor de kantoorwerkvormen! Dankjewel.