geschreven door Hugo Bakker 

Namen onthouden van deelnemers/leerlingen – 7 tips

2 reacties

Namen onthouden

Namen onthouden van deelnemers/leerlingen

Afgelopen vrijdag, aan het eind van de Werkvormen Inspiratiedag, vroeg Martin hoe ik zijn naam nog zo goed wist. Hij was laatst in januari op een event en ook toen wist ik direct zijn naam te onthouden. Rara hoe kan dat nou?

Dat is helemaal niet zo onwijs knap.
Daar zijn gewoon een aantal manieren voor.

Bekijk de video of lees de tips daaronder;

1. Maak het belangrijk! 

Weet wat het doet met mensen als jij hen bij de voornaam aanspreekt. Het maakt het makkelijker om die persoon te bereiken, uiteraard. Maar dat doet ook echt iets met die persoon. Wwow, hij of zij weet mijn naam gewoon nu al! Dus maak het belangrijk, dat is echt in de basis de houding, die je mag hebben.

2. Bekijk de deelnemerslijst van tevoren

Dan heb je de namen alvast gezien, visueel gehad. En dan komt die persoon naar je toe, geeft je een hand en dan wordt de naam nog eens genoemd. Dan wordt het visuele van de letters, gekoppeld aan de persoon. Op dat moment doe je gewoon tip nummer drie:

3. Nog een keer de naam hardop herhalen:

"Dag Martin, goed dat je er bent, van harte welkom!"

En dan, op het moment dat je de naam van de persoon herhaalt, kijk je de persoon aan en kijk je of die persoon opvallende kenmerken heeft. Kijk of je dat kunt koppelen aan de naam. Dan blijft het al wat makkelijker plakken.

4. Zie de naam en het gezicht samen voor je

Dus je had de naam al, je ziet het gezicht en nu kun je het gezicht en de naam tegelijkertijd voor je zien. En dan misschien wel het belangrijkste; tip nummer 5:

5. Associëren

Het associëren is iets nieuws aan iets bekends koppelen. Voor mij was dat dus ook:

Martin hoort bij Saskia.
Saskia ken ik al 10 jaar.
Saskia zegt dat ze nu met Martin gaat.
Saskia zegt dat ze heel gelukkig is met Martin.

Het kan natuurlijk van alles zijn. Het kan ook zijn;
Patricia heeft een Paarse sjaal om o.i.d.
Dus associëren.

6. Hardop herhalen terwijl ik...

Wat ik ook doe, voordat de training start, is dat ik nog een keer rond loop en de mensen aankijk en één voor één, hun naam noem.
Patricia, Saskia, Martin...

Als ik iemand zie, waarvan ik de naam niet onthouden heb, doe ik net alsof ik heel veel pijn in mijn hersenen heb, dan zeggen de mensen hun naam vaak nog wel een keertje. Dan heb ik opnieuw de ruimte om die naam nog een keer hardop uit te spreken en te onthouden.

7. Durf er nog eens naar te vragen. 

Als die persoon een vraag stelt en je weet de naam van de persoon niet;
"Ach, sorry, ik ben even in je naam kwijt."

Ik werk liever niet met naamkaartjes, behalve als er echt een grote groep is. Dan weet ik, dat het voor de deelnemers makkelijker is, om te netwerken. Maar liever doe ik dat niet. Dus als het een groep van 20 à 30 deelnemers is, dan vind ik het belangrijker dat men elkaar aankijkt en vraag: "Hoe heet je?", in plaats van naar de borst kijken en dan de naam van die persoon zien.

Vrij aan het begin van de Werkvormendag deed ik natuurlijk 'Het kortste voorstelrondje ooit'.
Dat is eigenlijk geen voorstelrondje waar je de namen leert kennen. Dus dat was met een knipoogje.

Aanvulling van iemand uit het onderwijs:

Iemand reageerde op Facebook met deze opmerking:
Bij ons op school gebruiken wij een 'smoelenboek' om de namen van leerlingen en leraren te onthouden. Het is een digitale map waarin de foto's met de namen van de leerlingen per klas en de namen (+ hun foto) van de leraren alfabetisch gerangschikt staan. Het kan ook helpen om leerlingen waaraan je zelf geen les geeft toch nog te kunnen identificeren, wanneer dat nodig zou zijn. In het begin van elk schooljaar wordt er van elke leerling daartoe een foto genomen door een secretariaatsmedewerker. Voor uiteenzettingen aan kleine externe groepen zorgen we voor naamkaartjes op de tafels. Zijn het grote groepen dan zorgen we voor badges, die ze kunnen opspelden of op hun kleding kleven. Dat is makkelijker voor hen om te netwerken.

Welkom bij de Werkvormen Inspiratiedag. 

Kom gerust een keer meedoen en ervaren! Dan gaan we de hele dag spelen, geen saaie voorstelrondjes, haha.
En het is gewoon ontzettend leuk, dus van harte welkom.
Zie agenda voor de volgende werkvormendag. 

Namen onthouden aanvullingen?

Dit waren het de 7 tips om makkelijker de namen van de deelnemers te onthouden.
Als je nog aanvullende tips hebt, laat ze gerust achter in de comments hieronder, dankjewel!

Over

Hugo Bakker

Mijn missie is om iedereen die met groepen werkt te inspireren om meer actief en meer ervaringsgericht te werken.

Reageer of stel je vraag hieronder:

  • Grappig, ik schreef hier laatst een post over op LinkedIn en ik gaf eigenlijk precies dezelfde tips. Op deze manier kan ik tot 18 namen in een keer onthouden.

    • Hugo Bakker schreef:

      Hey Joske, wat goed! Ik had je post niet gezien, wel even via Google gezocht, maar uiteindelijk gewoon mijn eigen tips gedeeld. Blijkbaar werkt het gewoon zo.
      Doe jij ook zo’n gezicht trekken als je het niet meer weet?

  • {"email":"Email address invalid","url":"Website address invalid","required":"Required field missing"}

    Populaire werkvormen

    >