geschreven door Hugo Bakker 

10 populairste kennismakers, energizers, afronders en teambuilding activiteiten uit 10 jaar 101werkvormen

0 reacties

101werkvormen viert dit jaar zijn 10-jarig jubileum.

Mijn team en ik zijn er trots op dat we zoveel mensen mogen inspireren om meer actief en ervaringsgericht te gaan werken.

In dit blog deel ik de 10 leukste en populairste werkvormen met je;
Een mix van kennismakers, energizers, afronders en teambuilding activiteiten.
Ter inleiding een stukje van het ontstaan van 101werkvormen.nl.

Ooit heb ik de PABO gedaan.

We leerden daar: Inleiding – Kern – Verwerking
Ik ben door die opleiding altijd op zoek geweest naar een manier om ‘het’ leuk, spannend, uitdagend en vooral leerzaam te maken.

Er zijn ook tijden geweest dat ik het een beetje kwijt was.
Dat ik op mijn routine voor de groep stond.
Mijn wake up moment daarin was dat ik iemand in slaap zag vallen tijdens een voostelrondje.

Ik besloot om op zoek te gaan naar actieve werkvormen.

Zelf heb ik de ervaring dat ervaringsgericht werken het beste blijft plakken en de meeste inzichten geeft.
Zeker toen ik zelf allerlei leiderschapstrainingen volgde.
De ervaringen hadden een enorme impact op me!

12 jaar geleden ontdekte ik ervaringsgericht werken met groepen in de buitenlucht.

Dat pakte me!
Op 28 mei 2010 gaf ik mijn eerste workshop en daarna volgden er nog velen.

In 2012 besloot ik om alles wat ik verzamelde en waar ik zo enthousiast over was te delen met de wereld.

101werkvormen werd geboren.
Nu 10 jaar geleden dus.

Inmiddels zijn we met een team van trainers.
1001 professionals hebben onze werkvormen inspiratiedagen gevolgd.
1000+ bezoekers per dag snuffelen rond op de website

Laatst vierden we het 10-jarig jubileum met 101 deelnemers.
(normaal werken we met groepen tot 24)

Wat een feest was het!

Op zo’n dag doen we zo’n 30 (!) werkvormen;
Kennismakers, energizers, teambuilding spellen/activiteiten, leiderschapswerkvormen, reflectiewerkvormen en afronders.

De top 10 meest populaire werkvormen heb ik op een rijtje gezet.
Een video impressie van het jubileumfeest vind je hieronder:

10 meest populaire 101werkvormen

In willekeurige volgorde, de 10 leukste, meest impactvolle, populairste kennismakers, energizers, teambuilders;

#1: Kennismaker – Menselijk Bingo

Deze doen we eigenlijk altijd.
Na de introductie en na iets actiefs.
Het werkt altijd, binnen en buiten.
Iedereen is druk met het vullen van de bingo kaart!

Lees de volledige beschrijving Menselijk Bingo.

#2: Energizer met moraal – Handtricks

Handtricks werkt altijd!
Waarom?
Ik kan het wel en de deelnemers niet…
Moraal: je moet oefenen
De rest van de dag hoef ik alleen maar mijn handtricks gebaar te doen als anker om duidelijk te maken dat ‘ze’ wel moeten gaan oefenen met wat ze leren. Want anders is het alleen maar een leuke dag en heb je er verder niets aan. Je kunt dit dus voor elk onderwerp toepassen. Immers, men moet toch altijd oefenen?

#3: Energizer en afronder – Gotcha!

Deze werkt altijd.
Ik doe hem vaak aan het einde van een blok, dus vlak voor de pauze.
Zeker als er net een beetje gedoe is geweest…
Soms is de sfeer gewoon even wat minder en dan sluit je het blok toch met een lach af.

#4: Leiderschap werkvorm – Moederkloek

Heel verrassend en heel leuk, maar kan ook confronterend zijn.
Ik zie het als een leiderschap werkvorm.
Hoe gedraag je je tijdens het spel?
Wat gaat er door je heen? Hoe reageer je?
Kortom, typisch eentje die je wilt ERVAREN.
Hier een korte impressie:

Lees de volledige beschrijving van de moederkloek.

#5: Teambuilding activiteit: Het Magische Touw

Tijdens de jubileumdag hadden we de groep verdeeld in 3 groepen van rond de 25 deelnemers.
Iemand uit ons team liep rond en vertelt na afloop wat voor verschillende uitvoeringen ze had gezien.
Het touw is zo magisch als de groep het zelf maakt!

Iedereen ´moet´ een opdracht uitvoeren, om naar een volgend level door te kunnen gaan.
Dus er moeten afspraken gemaakt worden, de uitvoering moet kloppen, etc, etc.
In mijn groep was er genoeg gebeurd, om nog heel lang over te praten.
Dat was niet het doel van deze dag, maar reken maar dat je met een bestaand team heel veel kunt bereiken, middels deze teambuilding activiteit!

We hebben helaas geen foto´s of video gemaakt, maar gelukkig vond ik nog een hele oude video:

Lees de volledige beschrijving van het Magische Touw.

#6: Vertrouwen/teambuilding werkvorm – De rits

Weer zo’n bijzondere activiteit, die je op diverse manieren kunt inzetten.
Tijdens de jubileumdag deed ik deze werkvorm zonder al te veel sturing en instructie te geven.
Eén van de deelnemers had daar wel behoefte aan en dat gaf direct aanleiding tot afspraken maken.
Er ontstond een geheel andere dynamiek.
Hier een impressie (vanaf 1 minuut 03 seconden):

Lees de volledige beschrijving van de Rits.
Dan weet je ook gelijk wat mijn eigen ervaring was toen ik als deelnemer de rits ervaarde.

#7: Teambuilding activiteit – De Groepjuggle

Deze hoort zeker in de top 10.
Je haalt de waarden van een team naar boven én verankert ze.
Hoe?
Door met knuffels te jongleren!
Geweldig om binnen no time teams te helpen, om beter naar elkaar te luisteren, afspraken te maken, waarden te bespreken, etc.
We hebben geen beelden gemaakt, maar je kunt wel de volledige beschrijving lezen.
Daar zie je een video impressie.

#8: Leiderschap/teambuilding/energizer – Knieën tikkie

Altijd een hit geweest.
Met knieën tikkie laat je zien dat ‘wij mensen’ geprogrammeerd zijn om in winnen-verliezen te denken en doen.
Zie je het voor je?
Een zaal vol 2-tallen die allemaal elkaars knieën proberen te tikken?

teambuilding spel knieën tikkie
Lees de volledige beschrijving om een beeld te vormen.

9: Afronder – Foto maken met drone

Deze hoort eigenlijk niet in de top 10 meest populaire werkvormen van de afgelopen 10 jaar.
We deden dit namelijk voor het eerst.
In de 10 jaar werkvormen inspiratiedagen doen we bijna altijd wel 1 ding voor het eerst.
Nu was de drone aan de beurt!
Overigens was de opdracht om het getal 101 te vormen zo gepiept.
Aan het einde van de dag was een mooie groep gevormd!

#10: Afronder – 3 vragen

Als je weinig tijd meer hebt om af te ronden; deze is leuk en duurt maar 1 minuut.
In een cirkel staan en 3 vragen stellen.
Als je ‘ja’ kunt zeggen op alle drie de vragen, dan heb je een topdag gehad!

  1. Als je MEE hebt gedaan, steek dan je rechterarm omhoog… (en leg die op de schouder van degene naast je).
  2. Als je iets hebt geleerd (betrek het onderwerp van je training), steek dan je linkerarm omhoog… (en leg die op de schouder van degene die naast je staat).
  3. Als je gelachen hebt… geef elkaar een schouderklopje…

Op naar de volgende 10 jaar 101werkvormen!

We zijn dankbaar voor wat we mogen betekenen voor bedrijven, scholen, zzp’ers, vrijwilligers en iedereen die met groepen werkt.
Van harte welkom om het eens te komen ervaren op één van onze workshops.
En ja, wij komen ook naar je organisatie toe.

Team 101werkvormen
Hugo, Mirjam, Gerdy, Waldo

Een aantal reacties na afloop van deze jubileumdag:

Als je trainingen wilt maken, waarin je ervarend leren wilt inzetten, dan moet je gewoon deze werkvormendag meemaken!

Alie Bruins

Je doet een mega bak aan kennis en ervaring op, terwijl je enorm veel plezier beleeft, lacht, los gaat en je grenzen verlegt. Wetende dat je dit daarna meeneemt om hetzelfde plezier door te geven aan de groepen waarmee je werkt. Dat niet alleen, je geeft met al die werkvormen ook nog eens op een speelse, ontspannen manier een inkijkje in de groepsdynamiek in een groep en de manier waarop er samengewerkt wordt. Top!

Sylvia Rovers

Het is erg leuk en leert veel door het zelf te ervaren en dat het me ook veel leuke nieuwe contacten heeft opgeleverd.

Linda Tolsma, Wijkmanager

Ik heb een heleboel inspiratie opgedaan vanuit de verhalen en tips rondom de werkvormen die je niet zo uit een boekje kan halen. Het was ook fantastisch om met zoveel mensen die even enthousiast zijn bij elkaar te zijn.

Petra Melis, vakleerkracht HVO

Een leuke én leerzame dag, waarin je zelf kunt ervaren hoe de spellen zijn. Zo ervaar je ook de impact van de spellen en kun je ze beter in de praktijk toepassen. Bovendien heel enthousiaste en bevlogen begeleiding. Genieten!

Jessica (docent)

Super leuk om te doen. Je ervaart meteen of het aanzet tot fun, leren of proberen.

Marjel Dijk

De werkvormen van 101werkvormen zijn bij mijn deelnemers altijd een groot succes.

Glenn Verwey, docent Gevaar beheersing en Weerbaarheid.

Heel inspirerend en energiek. Leuke werkvormen, veel lol en leuke, bruikbare werkvormen

Heleen, trainer

Het  is interactief, je ervaart de werkvormen waar je zelf mee kunt werken. eerst zelf. De verdieping krijg je door in de opdracht steeds een stapje verder te doen, achtergrond informatie wat je uit de werkvorm haalt en welke vragen je kunt stellen (dit mocht wat mij betreft wat uitgebreider, maar ik ga ervan uit dat het tijdens een train de trainer in een klein groep wordt gedaan). Hugo’s reactie: ja, dat klopt…, deze dag was puur inspiratie en zoveel mogelijk werkvormen doen.

Yolanda Schaap-van Veen / Eigenaar TinkOm Coaching en Training / Trainer & Coach (teams, groepsdynamiek)

Als je veel inspiratie op wilt doen, wil spelen, wil leren, wil ontdekken; ga er naar toe! Ik heb een rugzak vol mee terug genomen met leuke, mooie, inzetbare werkvormen en energizers, die ik op diverse manieren en in diverse omgevingen in kan zetten. Het wordt op een energieke, veilige manier gegeven. De dag vliegt voorbij, ik heb veel gelachen en ik haal eruit wat voor mij bruikbaar is.

Annemieke Veldhuysen, trainer

Door werkvormen te ervaren, krijg je zo een veel rijker beeld van de mogelijkheden van een werkvorm en hoe het voor je eigen potentiële deelnemers kan zijn, dan er over te lezen. Een hele dag spelen is zo bevrijdend, dat werkt nog dagen door. Zelfs meer dan een week na dato, merk ik dat ik lichter en luchtiger kijk!

Loes Jannink, adviseur leren en ontwikkelen

 

Over

Hugo Bakker

Mijn missie is om iedereen die met groepen werkt te inspireren om meer actief en meer ervaringsgericht te werken.

{"email":"Email address invalid","url":"Website address invalid","required":"Required field missing"}

Populaire werkvormen

>